2月29日，我县召开人力资源和社会保障工作会议。会议总结了“十二五”时期和2015年我县人力资源和社会保障工作，充分肯定了人社工作取得的成绩，深刻分析了新常态下人社工作面临的问题和困难，并从就业创业、社会保障、人事人才、劳动关系、自身建设等方面，对如何做好“十三五”时期和2016年的各项工作确定了工作思路，指明了工作方向。

会议要求，一要努力做好创业就业工作，贯彻落实好就业创业政策，完成各项就业工作目标任务。二要构建全民参保社保体系，做好社会保险扩面工作、养老保险工作、基本医疗和生育保险工作，提高经办机构管理服务水平。三要加强人事人才制度改革，加强人才引进和服务工作，深化人才制度改革，建立健全人才工作体制及运行机制。四要保持劳动关系和谐稳定，加强劳动关系基础和制度建设以及劳动人事争议调解仲裁工作。五要加强人社干部队伍自身建设，转变工作理念，主动适应经济社会发展新常态，采取有力措施加快推动人社事业发展。